2017, Comunicación, Gestión del Cambio, Tendencias, Transformación, Transformación Digital

Detonantes del cambio en América Latina y el Caribe

Entrando en materia y para celebrar, les quiero regalar un video que realicé para mi conferencia ‘Cambiar o Morir’. En este documento audiovisual resalto los apartes más importantes de las proyecciones del informe de Inversión extranjera directa en América Latina y el Caribe 2017 que la CEPAL compartió en agosto pasado.

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capacitación, Comercial, Comunicación, Comunicación Organizacional, Marketing, Relaciones Públicas, Ventas

Habilidades comerciales, claves en el desarrollo profesional

Dentro del mundo profesional siempre es importante saber vender. Y este no es un asunto exclusivo de vendedores o especialistas en marketing. La competitividad que vivimos hoy en un mundo hiperconectado y con acceso casi que ilimitado a la información y al mundo, exige destacarnos y persuadir a nuestros públicos: sobre un proyecto, una idea, […]

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Comunicación, Comunicación Interna, Comunicación Organizacional, Gestión del Cambio, Gestión humana, Transformación, Transformación Digital

Cambiar o Morir: conferencia en Cali, Colombia

El próximo 13 de septiembre a las 5 p.m. estaré compartiendo una charla de gestión del cambio y comunicación en la Universidad Autónoma de Occidente de Cali. Entrada libre reservando cupo en mgomez@uao.edu.com con la profesora Marisol Gómez Salinas. El nombre de la conferencia es ‘Cambiar o Morir, las organizaciones y la comunicación deciden’. Durante […]

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Comunicación, Comunicación Interna, Comunicación Organizacional, Empresa, Gestión del Cambio, Gestión humana, Transformación

El matrimonio entre comunicación y cambio

A finales de 2016 me invitaron a escribir en la revista latinoamericana de comunicación interna ComInt Dircom. Me animé mucho y basándome en la investigación de mi tesis de maestría, construí un ensayo sobre el creciente mercado que tiene la comunicación en el contexto de la transformación de las organizaciones. No fue difícil llegar a […]

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Comunicación, Comunicación Interna, Comunicación Organizacional, Gestión humana, Grupos de Interés, Grupos Primarios, Stakeholders

Grupos primarios en la estrategia de comunicación interna

En la era de la comunicación 2.0 y del redescubrimiento de las conversaciones como actividad social clave en la construcción de comunidad y sociedad, es  bastante oportuna la gestión estratégica de los grupos primarios en los planes de comunicación interna. A inicios de los años 70, con la publicación de ‘El Grupo Primario: Un Manual […]

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Comunicación, Comunicación Interna, Comunicación Organizacional

Comunicación & Cambio en #JornadaComOrg4

El próximo miércoles 24 de mayo Ariel Jiménez Gil participará con una ponencia en la Cuarta Jornada Internacional de Actualización en Comunicación Organizacional y Comunicación Interna,  que organiza la Red Internacional de Comunicación Organizacional. El nombre de la conferencia  es ‘Razones para Trabajar en Comunicación Organizacional’ donde se abordarán los nuevos retos comunicacionales que se […]

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Comunicación, Cultura, Empresa, Estrategia, Gestión del Cambio, Gestión humana, Proyectos

5 motivos para trabajar en gestión del cambio

Para cerrar este 2016 hago la última entrega de mi serie ‘5 motivos para trabajar en …’. El primer artículo fue sobre comunicación organizacional, el segundo abordó la comunicación interna y este se centra en la gestión del cambio. “Conviértete en un estudiante del cambio. Es lo único que permanecerá constante.”  Anthony J. D’Angelo. Durante […]

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